Deliveroo pretende cerrar su división española | Economía

Deliveroo da un paso atrás. La plataforma de entrega de comidas a domicilio anunció el miércoles planes para cerrar su división en España debido a la inviabilidad de la empresa. El proceso, según detalla la empresa en un comunicado de prensa, será objeto de una consulta que la empresa realizará en septiembre con sus empleados, incluidos los distribuidores. El anuncio tiene lugar dos semanas antes de la citada ley de jinetes lo que obliga a las empresas de reparto a contratar a sus repartidores, aunque fuentes de la empresa reiteran que el cierre no está vinculado a la nueva normativa.

La firma especifica que en el resto de los 12 países donde opera, Deliveroo es el primer o segundo operador del mercado por volumen, y que para que esto suceda en España sería necesario realizar una inversión que la compañía no puede permitirse. . En otras palabras, la dificultad radica en su incapacidad para competir con Uber Eats y Glovo. Este último ya ha confirmado que contrataría alrededor de 2.000 repartidores en España para seguir operando en España.

Por otro lado, el movimiento también coincide con el tramo final del plazo fijado por los tribunales para integrar en su plantilla a los distribuidores que trabajan como autónomos para la firma, que tendrá lugar el próximo 12 de agosto. Deliveroo cuenta actualmente con 2.500 repartidores en España que colaboran como autónomos, y ya ha confirmado que a partir de esa fecha serán contratados, según la ley, aunque no especifica si contratará a toda su plantilla actual.

Deliveroo está presente actualmente en 12 mercados y su rentabilidad y la mayor parte del valor bruto de las transacciones provienen de los países donde ocupa las primeras posiciones de mercado. Algo que no ocurre en España, que representa solo el 2% del valor bruto de sus operaciones. Por ello, la empresa asegura que para revertir la situación sería necesario un nivel de inversión demasiado elevado. « Atteindre et maintenir une position de premier plan sur le marché en Espagne nécessiterait un niveau d’investissement très élevé avec un potentiel de rendement à long terme très incertain qui pourrait affecter la viabilité économique du marché pour l’entreprise », indique la plateforme dans la nota.

“La decisión de proponer el cese de nuestras operaciones en España no se tomó a la ligera. Queremos agradecer a todos los restaurantes que han trabajado con Deliveroo en España, así como a nuestros valiosos clientes. Agradecemos especialmente a los miles de jinetesExcepcionales y siempre listos, que han elegido trabajar con Deliveroo, así como nuestros empleados talentosos y completamente comprometidos. Todos serán apoyados durante el período de consulta ”, dijo Hadi Moussa, Director de Asuntos Internacionales de Deliveroo.

Pese a ello, la decisión queda a expensas del resultado del proceso de consulta en España con sus empleados y distribuidores afectados, aunque parece que la dirección tiene claro que es mejor tirar la toalla en el país. La consulta se llevará a cabo a principios de septiembre y durará alrededor de un mes, según el gabinete. En el caso de que se decida dar por terminadas las operaciones en España, “la empresa se asegurará de que el jinetes y los empleados reciben una compensación adecuada de acuerdo con todas las regulaciones y leyes locales ”, agregó en el comunicado.

Deliveroo llegó a España hace más de cinco años y ha sido uno de los grandes protagonistas del sector de la comida a domicilio de última milla, tanto por su alta cuota de mercado como por sus enfrentamientos con la justicia por la utilización de falsos autónomos. en sus flotas. .

El último gran golpe lo asestó la Corte Suprema a finales de mayo, cuando declaró a 532 empleados jinetes de la empresa, la última gran sentencia de la Audiencia Nacional que puso fin al debate sobre la legalidad del sistema de uso de repartidores autónomos.

Este debate también ha penalizado a Deliveroo en otros mercados, hasta el punto de que su debut en la Bolsa de Valores de Londres en marzo se vio ensombrecido por un informe de la Oficina de Periodismo de Investigación del Reino Unido que encontró que un tercio de los repartidores de la empresa en ese país ganaban menos que el salario mínimo. Esta información asustó a los principales inversores días antes del lanzamiento de la compañía al mercado y su primera finalizó con una fuerte caída del 30% en el valor de las acciones en comparación con las expectativas.